В прокуратуру Борисовского района обратился гражданин К. с заявлением о невыплате ему расчетных денежных средств при увольнении из муниципального унитарного предприятия «Борисовкаводоканал».
Прокуратура провела проверку изложенных в обращении доводов и установила, что заявитель работал в МУП «Борисовкаводоканал» с 2006 по 2009 год, а затем был переведен в МУП «Жилищно-коммунальное хозяйство», где работал до 2011 года.
Окончательный расчет с К. при его увольнении был произведен предприятием «Жилищно-коммунальное хозяйство», однако в нарушение требований статей 127 и 140 Трудового кодекса РФ заявителю не была выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в период его работы на предприятии «Борисовкаводоканал». Сумма невыплаченных денежных средств составила более 13 000 рублей.
По факту выявленных нарушений прокуратура района направила в суд исковое заявление о взыскании с МУП «Борисовкаводоканал» в пользу К. расчетных денежных средств.
Решением суда исковые требования прокурора удовлетворены, нарушенные права гражданина К. восстановлены.