Новости

Прокуратурой Озерского района по результатам проведенных проверок был выявлен факт неоднократного нарушения директором МУП «Озерск - Авто» в течение 2011 года требований трудового законодательства о своевременной и в полном объеме оплате труда.

Так было установлено, что за июль 2011 года существовала задолженность МУП «Озерск - Авто» перед 34 работниками по заработной плате в сумме 157 тысяч рублей.

В августе 2011 года директор МУП «Озерск - Авто», зная о существующей задолженности по заработной плате перед работниками предприятия, ушел в отпуск. При этом оставшийся за него работник не имел права подписи, а потому не мог распоряжаться финансовыми средствами предприятия. Также директором МУП не предпринималось достаточных мер для погашения задолженности по зарплате перед работниками МУП «Озерск - Авто», поскольку он не обращался в судебные органы с исками о взыскании долга со школ за несвоевременное финансирование подвоза детей.

В связи с допущенным нарушением требований трудового законодательства директор указанного МУП был привлечен к административной ответственности по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ.

После привлечения к административной ответственности директор МУП «Озерск - Авто» не был лишен возможности через суд в исковом порядке взыскивать положенные предприятию финансовые средства, однако этого не сделал, а также не предпринимал попыток получения краткосрочных кредитов под залог имущества, для того, чтобы выплатить долги по зарплате, а также не принял всех мер для предотвращения повторной задолженности перед работниками МУП «Озерск - Авто» по заработной плате.

В связи с этим прокурор района возбудил в отношении указанного должностного лица административное производство, по результатам рассмотрения которого, мировым судом директор МУП «Озерск - Авто» привлечен к административной ответственности по ч.2 ст. 5.27 КоАП РФ и дисквалифицирован на 1 год.

Решением Озерского суда постановления мирового судьи оставлено без изменений, а жалоба бывшего руководителя предприятия - без удовлетворения.